2022年6月11日，華域重工2022年中工作會議暨戰(zhàn)略研討會在河源舉行,，會議圍繞“防控風(fēng)險 降本增效 穩(wěn)健發(fā)展”的主題進行,。華域集團兼華域重工董事長易新河、華域集團總裁姚玲,、華域重工總經(jīng)理趙付欣等領(lǐng)導(dǎo)出席了會議,。

此次會議由華域重工副總經(jīng)理吳志鴻主持.會議伊始,，華域重工總經(jīng)理趙付欣做了開題報告,。他提出：在疫情沖擊疊加國際沖突造成的經(jīng)濟形勢艱難且充滿不確定的大環(huán)境之下，“穩(wěn)”字當(dāng)頭,；面對民營房企接連出現(xiàn)的嚴重債務(wù)危機,，加強風(fēng)險防控才能生存；要在競爭日益激烈的行業(yè)中立足,，降本增效是必要措施,。

他從市場策略、加快周轉(zhuǎn)等維度闡述了2022年的經(jīng)營策略并對2022年的經(jīng)營目標做了詳細分解說明,。

隨后華域重工副總經(jīng)理黎江南,、吳志鴻分別對華域重工2022年財務(wù)收支預(yù)算、組織架構(gòu)和薪酬管理體系規(guī)劃進行了闡述和講解,；

為便于展開研討,，集團總裁姚玲公布了華域重工近幾年實行運營股份制的具體分配數(shù)據(jù)和成果,，并對數(shù)據(jù)進行了講解和分析。

之后的分組討論環(huán)節(jié)圍繞2022年經(jīng)營目標,、組織架構(gòu)和薪酬管理體系調(diào)整幾項議題展開,，與會人員積極暢言，爭相提出自己的見解,，氣氛熱烈,，累計提出近10條待完善的建議。

針對降本增效的主題,，工程事業(yè)部,、生產(chǎn)制造部、行政人事部,、財務(wù)部,、營銷部負責(zé)人分別提出了各自部門的具體舉措；

受邀出席的華域建設(shè)和華域科技特邀嘉賓也分享了從實踐中總結(jié)的寶貴經(jīng)驗和見解,。

集團總裁姚玲在這一環(huán)節(jié)指出：緩下步子練“內(nèi)功”是應(yīng)對當(dāng)下殘酷市場環(huán)境的最優(yōu)解,，也是增效“最快”的方式，她還在會上做了《如何成為優(yōu)秀管理者》專題報告,，分享了一系列成為優(yōu)秀管理者的策略和方法,，指導(dǎo)參會的管理層在管理實踐中運用。

易新河董事長在總結(jié)發(fā)言中提到：華域重工的變化和發(fā)展值得肯定,，雖然目前的市場環(huán)境充滿挑戰(zhàn),，但是發(fā)展前景依然明朗。

我們應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮自身在服務(wù),、品質(zhì),、效率等方面的優(yōu)勢贏得更多市場，與此同時仍需高度重視并強力推動回款,，加速周轉(zhuǎn),，保證現(xiàn)金流；目前所有的工作都應(yīng)聚焦經(jīng)營目標,，以對經(jīng)營目標實現(xiàn)的價值貢獻作為考核與評價的唯一標準,。

最后，他還對華域重工未來的發(fā)展提出了期望：穩(wěn)健發(fā)展,，吸納更多行業(yè)優(yōu)秀人才和專家,，成為全國知名的優(yōu)秀企業(yè)！